الدكتور نواف الغانم يقدم ورقة بحثية عن القيادة المؤسسية في مجال النفط

في إنجاز أكاديمي متميز، قدم الدكتور نواف حسين سلطان الغانم ورقة بحثية جديدة إلى إحدى النشرات العالمية المرموقة في مجال البحث الإداري والتنظيمي، وهي “Change Management Journal”.

تتعلق الورقة البحثية بالتزام القيادة المؤسسية بتقليل ظاهرة الانبعاثات الكربونية للوصول للتعادل الصفري بحلول العام ٢٠٥٠ في قطاع النفط والغاز بمملكة البحرين وذالك بمركز اخلاقيات القيادة والتنظيم في Queen’s University Belfast.

وتجدر الإشارة إلى أن هذه الورقة البحثية اتسمت بالعمق والموضوعية، ونالت استحسان قطاعات كبيرة من رواد هذه النشرة العالمية الرائدة. وفي تعليق خاص بهذه المناسبة.

وأعرب الدكتور نواف الغانم عن اعتزازه بهذه الورقة البحثية، موضحاً أنها تمثل منعطفاً جديداً في تناول هذا الموضوع الذي بات يشغل اهتمام مختلف الهيئات والمنظمات العالمية نظراً لأهمية البحث في استشراق السبل الجديدة والكفيلة بإرساء منظومة واعية ومدروسة لتطوير الأخلاقيات المؤسسية في هذا القطاع الحيوي.


Dr. Al-Ghanem Presents Key Paper on Leadership Ethics & Organization

In a unique unprecedented scientific achievement Dr. Nawaf H. S. Al-Ghanem has presented a new paper to a key leading global publication, the Journal of Change Management. The paper is related to the commitment of network leadership contribution towards the achievement of net-zero target in the context of Bahrain Oil & Gas sector in the Centre of Leadership Ethics and Organisation (Queen’s University Belfast). The research paper represents a new approach as it dives deeply into the concept leadership ethics & organization with a great deal of subjectivity and analysis. Commenting on this occasion, Dr. Nawaf Al-Ghanem made a statement in which he expressed pride in the research paper which has gained wide scale recognition and praise. “It is a new approach which tackles a serious issue of global concern, with the aim of setting the tone for new methods and tactics of developing leadership ethics & organization”, said Dr. Al-Ghanem.